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2018贵阳护理学校如何解决毕业生就业难点?

作者:千赢国际下载时间:2018/2/4 11:07:34

摘要:           贵阳护理学校如何解决毕业生就业难点 如何促进毕业学生就业,成为时下广大群众关注的焦点。作为毕业学生的“出口

           贵阳护理学校如何解决毕业生就业难点
如何促进毕业学生就业,成为时下广大群众关注的焦点。作为毕业学生的“出口”,怎么为应届毕业生就业工作服务呢?学校要创新工作思路,采取有力举措,大力提升就业指导服务工作的精致化、科学化、专业化水平。 
    首先要立足市场,建立适应社会需要的人才培养体系。以市场需求为导向,学校要坚持把树立切合实际的就业观念,提升就业能力贯穿于就业指导和思想政治教育工作之中,帮助毕业生准确定位。 
    比如,可以结合今年严峻的就业形势,开展“我回家乡作贡献”主题教育活动,通过一系列主题的教育和区域性推介会,将毕业生的家国情怀与现实的就业选择有机融合,引导毕业生自觉自愿地把实现个人理想与奉献祖国建设结合起来,进一步推动毕业生到基层、西部和艰苦地区建功立业。
    全员参与,推进就业。学校要向全校教职员工发出“提供一个就业岗位,帮助一名大学生就业”的倡议,要求广大教职工积极行动,千方百计联系用人单位、推荐毕业生就业。只有学校形成了“上下齐动,全员参与”的良好就业环境,才能极大地促进大学生的全面就业。
    重视资源整合,大力推动毕业生定向选调工作。面对激烈的竞争,学校要面向全国,建基地、拓市场。选派专人奔赴其他省、市、自治区广泛开辟就业市场,走访各省、市、自治区的企事业单位、政府和人才机构,采用“送货上门”的方式寻求供需合作伙伴。 与此同时,还要重视就业困难群体。针对就业群体中需要重点关注的几个人群,如就业障碍学生、经济贫困学生、身体残疾学生、学业困难学生等,实施以“开展一次全面排查、进行一次深入谈话、提供一次就业信息、实施一次组织推荐、报销一次求职费用”为内容的帮扶措施,认真落实就业暖心工程。如此多管齐下,毕业生就业途径定会大大拓宽。


关键词:护理职业学校

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